Описание вакансии
Manager de Planificare a Cererii
Compania este unul dintre principalii producători de vin și brandy din Europa Centrală și de Est.
Competențe:
- Diplomă de licență în administrarea afacerilor, managementul lanțului de aprovizionare sau un domeniu similar;
- Experiență anterioară într-un rol managerial axat pe planificarea cererii, serviciul pentru clienți sau managementul operațiunilor;
- Competențe în sistemele ERP și competențe avansate în analiza datelor și instrumentele de raportare.
Responsabilități:
- Planificarea Cererii: Responsabil de evaluarea cererii pentru a se asigura că acestea sunt exacte și aliniate cu planurile companiei. Colaborează îndeaproape cu echipele de producție, logistică și finanțe pentru a optimiza stocurile și a îmbunătăți eficiența producției, reducând lipsurile de stoc;
- Strategia de Servicii pentru Clienți: Creează și pune în aplicare o strategie de servicii pentru clienți pentru a îmbunătăți eficiența. Utilizează instrumente pentru a eficientiza procesele care influențează experiența clienților, cum ar fi îndeplinirea comenzilor, și monitorizează satisfacția clienților prin măsurători precum Net Promoter Score (NPS);
- Managementul Comenzilor: Supraveghează procesul de plasare a comenzilor pentru piețele de export. Asigură înregistrarea și urmărirea corectă a comenzilor, de la plasare până la livrare. Colaborează cu departamentul IT pentru a identifica și implementa soluții digitale care îmbunătățesc procesele de onorare a comenzilor;
- Raportare și Analiză: Stabilește cerințele de raportare pentru departamentul comercial și creează o arhitectură de raportare eficientă. Oferă îndrumări echipei tehnice pentru dezvoltarea și îmbunătățirea soluțiilor de raportare care ajută la luarea deciziilor bazate pe date.
Beneficii:
- Pachet salarial atractiv, în conformitate cu experiența și abilitățile.
- Oportunități continue de dezvoltare profesională și personală;
- Ocazia de a contribui la succesul internațional al unui brand de renume.
Cei interesați pot să trimită CV-ul la adresa de e-mail: [показать e-mail]tv40@search4staff.com
Vor fi contactate doar persoanele selectate.
Pentru detalii: [показать номер]060 422 844
Ключевые навыки
Analiza datelor
О компании
Compania HR-Consulting a fost fondată în anul 1995 în temeiul unei simple idei - să susţină companiile în recrutarea personalului profesionist.
Ne străduim să selectăm cei mai potriviți specialiști pentru business-ul clienților noștri, astfel încât aceștia să se încadreze ușor în cultura companiei și să se integreze rapid în activitatea desfășurată, pentru a aduce cele mai bune rezultate.
Mergem în întâmpinarea fiecărui client și candidat, astfel încât să putem stabili o relație durabilă între toți jucătorii pieței de muncă și să clădim punți trainice între cele două maluri ale acesteia.
Prima care a lansat astfel de servicii în Republica Moldova, HR-Consulting nu s-a limitat doar la Recrutarea de personal, dar a implementat și astfel de servicii precum Leasing-ul de personal, Administrarea dosarelor de personal și Efectuarea studiilor de salarizare, completând în întregime portofoliul de servicii în domeniul resurselor umane.