Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Contribuie la atragerea investițiilor și implementarea acțiunilor în domeniul dezvoltării comunitare pentru sporirea capacităților administrației publice locale de a accesa fonduri pentru dezvoltarea orașului, promovarea cooperării intercomunitare și transfrontaliere, precum și contribuirea la realizarea efecientă a sarcinilor și atribuțiilor ce țin de comunicare, promovare și informare.

Salariul de funcție

De la 6140 Lei (brut)

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1. Elaborarea și implementarea strategiilor și măsurilor privind atragerea investițiilor în conformitate cu politicile și prioritățile de dezvoltare ale autorității publice.
2. Asigurarea coordonării și gestionării solicitărilor de asistență externă, prin completarea documentației standard și menținerea comunicării cu finanțatorii externi.
3. Participarea la elaborarea prognozelor orientative şi a programelor de dezvoltare social-economică, precum și identificarea proiectelor eligibile de aplicare.
4. Implementarea măsurilor de comunicare, promovare și informare publică, inclusiv dezvoltarea parteneriatelor de cooperare intercomunitară și transfrontalieră.
5. Elaborarea și modificarea proiectelor de acte normative, asigurînd corelarea cu cadrul legislativ național și internațional.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii superioare absolvite cu diplomă de licență sau echevalentă, după caz, pot fi încadate persoane cu studii medii de specialitate absolvite cu diplomă în domeniul econonic.

Abilități de utilizare a computerului.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Personal

Bibliografia concursului

Acte normative în domeniul srviciului public:

Legea nr. 158/2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public;

Legea nr. 25/2008 privind codul de conduită a funcționarului public;

Legea nr. 133/2016 privind declararea averii și a intereselor personale.

Acte normative în domeniul administarției publice locale:

Legea nr. 436/2006 privind administrația publică locală;

Legea nr. 133/2011 privind protecția datelor cu caracter personal.

Acte normative în domeniul de specialitate:

Legea nr. 100/2017 cu privire la actele normativa;

Legea nr. 27/2022 privind Fondul național pentru dezvoltarea regională și locală;

Legea nr. 438/2006 privind dezvoltarea regională în Republica Moldova;

Horărârea Guvernului nr. 576/2017 pentru aprobarea Regulamentului cu privire la implementarea programelor de cooperare transfrontalieră, transnațională și interregională finanțate de Uniunea Europeană;

Horărârea Guvernului nr. 377/2018 cu privire la reglementarea cadrului instituțional și mecanismului de coordonare și management al asistenței externe;

Horărârea Guvernului nr. 386/2020 cu privire la planificarea strategică.