Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Asigurarea suportului juridic în activitatea Agenției Proprietății Publice

Salariul de funcție

De la 10580 Lei (brut) spor cu valoare fixă 1300 lei

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

Înaintarea în interesul statului, în instanțele de judecată, a cererilor de contestare a acțiunilor nelegitime din domeniile de competență ale Agenției.

Asigurarea asistenței juridice pe problemele ce țin de delimitarea proprietății publice.

Reprezentarea Agenției în instanțele judecătorești, participarea în comisii și grupuri de lucru interministeriale, comisii de lichidare, ș.a.

Elaborarea contractelor de vânzare-cumpărare a bunurilor proprietate de stat acceptate spre privatizare și a actelor aferente.

Examinarea în termenele prevăzute de legislație a demersurilor autorităților publice, persoanelor juridice și petițiilor cetățenilor.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

1. Studii: Superioare, absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă în domeniul juridic.
2. Experienţă profesională: 2 ani de experienţă profesională în domeniu.
3. Cunoştinţe:

• cunoașterea legislației Republicii Moldova, ce reglementează activitatea administrației publice;
• cunoașterea legislației din domeniu de activitate, serviciului public  și juridic;
• cunoașterea unei limbi de circulație internațională la nivel B1;
• cunoaşterea politicilor şi procedurilor eficiente, precum şi a practicilor pozitive naţionale şi de peste hotare în domeniu.
• cunoaştere de operare la calculator Word, Excel, Power Point, Internet.

4. Abilităţi:

• de planificare, organizare şi  coordonare a activităţilor;
• de analiză și sinteză a datelor, a fenomenelor și proceselor;
• lucru cu informaţia, prezentare;
• de soluţionare a problemelor operaţionale în domeniul de competenţă;
• de comunicare eficientă (verbal şi în scris);
• de aplanare a situaţiilor de conflict;
• de lucru în echipă și mobilizare de sine;
• elaborare a documentelor, monitorizare și evaluare;

de luare a deciziilor și argumentare.

5. Atitudini/comportamente:

• integritate;
• responsabilitate, punctualitate și  obiectivitate;
• respect, diplomaţie şi disciplină;
• flexibilitate, rezistenţă la efort şi stres;
• corectitudine şi operativitate;
• spirit de observație, receptivitatea ideilor noi şi creativitate;
• tendinţă spre dezvoltare profesională continuă;
• conduită morală şi profesională;

discreție și amabilitate

Documente ce urmează a fi prezentate

• Copia buletinului de identitate
• Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Documente ce atestă experiența profesională
• Copia carnetului de muncă, certificate privind activitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 sau alte documente confirmative.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
• Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Alte documente necesare:

• formularul de participare, (indicat în anexa Regulamentului cu privire la ocuparea funcției publice prin concurs aprobat prin Hotarirea Guvernului 201 din [показать номер]11.03.2009);
• copia buletinului de identitate;
• copiile diplomelor de studii şi ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecţionare profesională şi/sau specializare;
• documente ce confirmă experiența în muncă (copia carnetului de muncă/ adeverințe semnate de conducătorii instituțiilor);
• cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declaraţia pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligaţia să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancţiunea neemiterii actului administrativ de numire;
• acord privind prelucrarea datelor cu caracter personal ale candidatului la funcția publică vacantă.

Notă: Copiile documentelor nominalizate vor fi prezentate împreună cu documentele originale pentru verificarea veridicității acestora.

În cazul depunerii documentelor prin poștă sau e-mail candidații vor prezenta în ziua concursului toate actele în original pentru verificarea veridicității.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Poștă
• Personal

Bibliografia concursului

Bibliografia concursului

Acte normative în domeniul de specialitate:

Codul administrativ al Republicii Moldova nr.116/2018;

Legea nr. 29/2018 privind delimitarea proprietății publice;

Legea 158/2008 cu privire la funcția publică și statutul funcționarului public;

Legea nr. 149/2012 insolvabilității;

Codul Civil nr. 1107/2002;

Legea nr.1125/2002 pentru punerea în aplicare a Codului Civil;

Codul de Procedură Civilă nr. 225/2003