Расширяешь свой бизнес и не хочешь, чтобы об этом узнали конкуренты? Публикуй анонимные вакансии на delucru.md!

Новая возможность для молдавских работодателей! Теперь на нашей платформе компании с абонементами VIP и Premium могут размещать анонимные вакансии, если хотят сохранить конфиденциальность в процессе найма. Работодатели могут размещать объявления о вакансиях, не раскрывая названия своей компании.

Смотреть абонементы

Анонимные вакансии — это объявления о работе, в которых не указывается название компании или другая идентифицирующая информация работодателя. Такой тип объявлений обеспечивает конфиденциальность в процессе отбора, и только отобранные кандидаты получают информацию о компании.

В каких ситуациях рекомендуется использовать анонимные вакансии?

• Высокая конкуренция: если вы работаете в конкурентной отрасли и не хотите, чтобы ваши планы узнали конкуренты;
• Высшие руководящие должности: когда вы ищете кандидатов на ключевые позиции и хотите сохранить высокий уровень конфиденциальности;
• Ребрендинг или стратегические изменения: когда компания планирует изменения в структуре или стратегии организации и не хочет раскрывать свои планы;
• Расширение компании: этот вариант идеально подходит для компаний, которые открывают новые проекты или филиалы и хотят нанять новых сотрудников, не привлекая внимания к своим стратегиям и планам.

Как разместить анонимные объявления о работе?

Для начала войдите в свою учетную запись работодателя. Перейдите в раздел "Мои вакансии" и выберите опцию "Новая анонимная вакансия". После этого введите необходимую информацию о новой должности и опубликуйте объявление. Остается только дождаться резюме от заинтересованных кандидатов.

Создать профиль работодателя

Преимущества анонимного найма

• Анонимный набор персонала обеспечивает компаниям абсолютную конфиденциальность. 
• Отсутствие у кандидатов информации о компании позволяет оценивать их квалификацию и подход к работе без предвзятости по отношению к бренду или статусу компании.
• Компании могут эффективно управлять кандидатами и взаимодействовать с ними, предоставляя информацию и проводя интервью в безопасной среде

Почему не стоит бояться анонимных вакансий сотрудникам? Что делать,если вы хотите откликнуться на анонимную вакансию?

Хотя процесс найма ничем не отличается для таких вакансий, многие кандидаты испытывают определенные опасения, увидев анонимные объявления о работе. Не стоит бояться таких объявлений! Мы тщательно проверяем все компании и можем заверить, что организация прошла проверку. Компании могут скрывать свое имя по разным причинам, но это не связано с их надежностью как работодателя. Хорошее объявление о вакансии содержит достаточно информации о работе, необходимых требованиях и навыках, чтобы кандидат мог принять взвешенное решение о подаче заявки. Анонимные вакансии могут предоставить уникальные возможности для карьерного роста и развития, вам нужно только отправить свое резюме и ждать ответа рекрутера.