Каждый пятый человек в Молдове работает неофициально

Согласно статистическим данным, каждый пятый человек в нашей стране работает неофициально. С начала 2024 года Инспекция труда провела проверки в 2299 компаниях. В 741 из них (32,2%) были выявлены случаи неофициального трудоустройства. Всего было проверено 20 119 сотрудников, из которых 3088 человек (15,3%) работали без трудовых договоров.

На данный момент 2496 человек (80,8%) легализовали свою работу, остальные должны оформить трудовые договоры в установленные законом сроки.

Алексей Бузу

министр труда и социальной защиты

"Я горжусь успехами наших инспекторов. Их работа показала, что результаты могут быть значительными, а государство способно предоставить гражданам больше социальной защиты через эти проверки и выявление незадекларированного труда. В 2025 году мы планируем выявить больше людей, которые нуждаются в легализации, и предоставить им возможность официального трудоустройства и получения всех социальных гарантий, предусмотренных законом", — отметил министр труда и социальной защиты Алексей Бузу.

В ноябре 2023 года была запущена кампания по мониторингу для борьбы с незадекларированным трудом. Меры контроля сосредоточены на таких сферах, как коммерция, HoReCa, строительство, частные образовательные учреждения, сельское хозяйство, транспорт и других.

Неофициальный труд представляет собой не только экономическую проблему, но и лишает работников важнейших социальных гарантий, таких как пенсионные отчисления, оплачиваемые отпуска, медицинская страховка, компенсации при несчастных случаях и другие льготы.

Какие штрафы предусмотрены за неофициальное трудоустройство?

Согласно Кодексу об административных правонарушениях, статья 55 (1), использование незадекларированного труда влечет наложение штрафа :

• от 60 до 90 у.е. для физических лиц;
• от 150 до 210 у.е. для должностных лиц;
• от 210 до 300 у.е. для юридических лиц.

Выплата заработной платы или других платежей без отражения в бухгалтерском учете влечет наложение штрафа:

• от 400 до 500 у.е. для физических лиц;
• от 1000 до 1500 у.е. для должностных лиц;
• от 1000 до 1500 у.е. для юридических лиц.

Напоминаем, что стоимость условной единицы составляет 50 леев.

Как можно сообщить о случаях неофициального трудоустройства?

Если вы знаете о случаях неофициального трудоустройства следует:

• Позвонить по номеру: +373 22 499 400;
• Подать жалобу онлайн на сайте: sesizare@im.gov.md;
• Подать заявление в центральный офис учреждения (мун. Кишинев, ул. Мирон Костин, № 17/2).

Ходатайство должно содержать следующую информацию: имя, фамилию, адрес, номер телефона, дату рождения лица, подающего ходатайство. Также необходимо предоставить информацию о работодателе: название компании, местонахождение, тип учреждения, имя директора и его контактные данные.

Вы можете подавать петиции, даже если больше не работаете в этой компании, чтобы помочь оставшимся коллегам и внести свой вклад в борьбу с нелегальной работой. Личность заявителя остается строго конфиденциальной и не будет раскрыта работодателю. В течение 30 дней инспектор, которому было передано ходатайство, рассмотрит дело и даст ответ.

На сайте delucru.md вы всегда найдете большой выбор вакансий с высокой зарплатой от надежных работодателей, которые ценят квалифицированных специалистов. Подписывайтесь на нашу страницу в Telegram и Viber, чтобы быть в курсе всех новых возможностей! Отправляйте свое резюме на интересующие вас вакансии, и вы обязательно найдете подходящую работу!