Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Managementul eficient în domeniul administrării finanţelor publice locale şi asistenţa primarului în realizarea scopului şi atribuţiilor administraţiei publice locale, asigurarea estimării veridice şi argumentate a cheltuielilor bugetului comunei Ghiliceni

Salariul de funcție

De la 7722 Lei (brut) spor lunar în valoare fixă, spor pentru performanţa profesională, spor pentru consolidarea capacităţilor profesionale ,spor lunar pentru gradul profesional, premiu anual

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1) Asigură organizarea eficientă a activităţii financiar-contabile a autorităţii  publice, urmăreşte respectarea principiilor contabile, ale evaluării şi inventarierii patrimoniului public;           

2) Supraveghează gestionarea mijloacelor financiare conform destinaţiei în baza planurilor de finanţare şi elaborează calculele de deviz pentru bugetul local;

3) Asigură evidenţa contabilă a veniturilor şi cheltuielilor bugetare şi extrabugetare, ţine la evidenţă modificările operate la buget;                             

4) Coordonează, controlează activitatea şi asigură instruirea persoanelor responsabile din cadrul contabilităţii, asigură controlul asupra corectitudinii documentelor contabile şi al caracterului legitim a operaţiilor efectuate de către subalterni  în executarea de către aceasta a atribuţiilor conform legislaţiei;

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii: superioare  de  licenţă  în  domeniul contabilităţii,  financiar-bancar, economie;

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Personal

Bibliografia concursului

● Constituţia Republicii Moldova;

● Acte normative în domeniul serviciului public:

Legea nr.158-XVI din 04 iulie 2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului  public;

            Legea nr.25-XVI din 22 februarie 2008 privind Codul de conduită a funcţionarului  public;

Legea nr.16-XVI din 15 februarie 2008  cu  privire  la  conflictul de interese;

Legea nr.239-XVI din 13 noiembrie 2008 privind transparenţa în procesul decizional;

Legea nr.271-XVI din 18 decembrie 2008 privind verificarea titularilor şi a candidaţilor  la  funcţii  publice;

  Codul Administrativ al Republicii Moldova nr.116 din [vezi telefon]19-07-2018;

● Acte normative din domeniul administraţiei publice locale:

Legea nr.436 din 28 decembrie 2006 privind  administraţia  publică  locală;

Legea 438 din 28 decembrie 2006 privind dezvoltarea regională în R.Moldova;

Legea nr.435 din 28 decembrie 2006 privind  descentralizarea  administrativă;

Legea nr.764 din 27 decembrie 2001 privind organizarea administrativ- teritorială  a  Republicii Moldova;

● Acte normative din domeniul de specialitate:

Legea contabilităţii şi raportării financiare Nr.287 din [vezi telefon]15.12.2017

Legea contabilităţii nr.113-XVI din [vezi telefon]27.04.2007;

Codul Fiscal al Republicii Moldova;

Legea  nr.397-XVI  din [vezi telefon]16.10.2003 privind   finanţele  publice  locale;

Legea privind sistemul unitar de salarizare în sectorul” nr.270  din [vezi telefon]23.11.2018;Hotărârea Guvernului nr. 1231 din [vezi telefon]12.12.2018 pentru punerea în aplicare a prevederilor Legii 270/2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar;

Hotărârea Guvernului  nr.426 din [vezi telefon]26.04.2004 privind aprobarea Modului de calcul  a salariului  mediu;

Legea Bugetului de stat;

Acte legislative şi  normative  legate  de  achiziţiile  publice;  

           ●Alte surse