Publicat azi

specialist principal al secției economie, construcții și infrastructură, Secția economie, construcții și infrastructură

Informații de bază

Salariu:
Negociabil
Program de lucru:
Full-time
Studii:
Superioare

Descrierea poziției vacante

Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Construcția, reparația și întreținerea drumurilor publice,
poduri și locurilor publice din raion.

Salariul de funcție

De la 6000 Lei (brut)

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

  1. 1.Asigurarea normelor în construcția, reparația drumurilor publice, străzilor,
    podurilor și locurilor publice din raion.
    2.Asigurarea coordonării și realizării proceselor de întreținere și pregătire pentru buna
    funcționare a drumurilor publice inclusiv în perioada rece a anului.
    3.Ținerea evidenței licitațiilor publice și concursurilor COP pentru achiziționarea
    lucrărilor și serviciilor de proiectare din raion, finanțate de la buget.
    4.Acordarea ajutorului metodologic și consultativ subdiviziunilor Consiliului raional,
    primăriilor comunităților din raion în festiunea corectă a investițiilor capitale.

Tip de angajare

Perioadă nedeterminată

Condiţiile de participare la concurs

  1. deține cetățenia Republicii Moldova;
  2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
  3. are capacitate deplină de exercițiu;
  4. nu a împlinit vârsta de 63 de ani;
  5. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
  6. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
  7. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
  8. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
  9. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
  10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

Studii superioare absolvite cu diplomă de licență sau echivalente, în domeniul construcții,
gospodărie comunală și drumuri.
Experiență profesională: un an experiență profesională în domeniu, cunoştinţe de operare la
calculator, a programelor Word, Excel, Navigare Internet.

Documente ce urmează a fi prezentate

  • Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
    Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
  • Copia buletinului de identitate
    Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
  • Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
  • Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
    Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
  • Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
    Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.

Modalitatea de depunere a documentelor

  • E-mail
  • Poștă
  • Personal

Bibliografia concursului

1. Codul nr.434 din [vezi telefon]28-12-2023 Urbanismului și Construcțiilor;
2. Codul administrativ a RM nr.116/2018;
3. Codul Muncii al Republicii Moldova, nr.154 din [vezi telefon]28.03.2003.
4. Legea nr.239 din [vezi telefon]13.11.2008 privind transparența în procesul decizional;
5. Legea nr.158-XVI din [vezi telefon]04.07.2008 cu privire la funcţia publică şi statutul
funcţionarului public;
6. Legea nr.436-XVI din [vezi telefon]28.12.2006 privind administraţia publică locală;
7. Legea nr.25-XVI din [vezi telefon]22.02.2008 privind Codul de conduită a funcţionarului public;
8. Legea nr.133 din [vezi telefon]17.06.2016 privind declararea averii și a intereselor personale;
9. Hotărîrea Guvernului nr.201 din [vezi telefon]11.03.2009 privind punerea în aplicare a prevederilor
Legii nr.158-XVI din [vezi telefon]04.07.2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;;
10. Legea nr.270 din [vezi telefon]23.11.2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar;
11. Hotărârea Guvernului nr.1231 din [vezi telefon]12.12.2018 pentru punerea în aplicare a
prevederilor Legii nr.270/2018 privind sistemul unitar de salarizare în sectorul bugetar
13. Legea nr. 509 din [vezi telefon]22-06-1995 drumurilor*
14. Legea nr.163 din [vezi telefon]09-07-2010 privind autorizarea executării lucrărilor de construcție.

Despre companie

HR managerul companiei nu a reușit să completeze acest câmp, dar fii sigur, ei au o istorie super interesantă. Curând îi vom contacta și-i vom ruga să o adauge. Până atunci, vezi ofertele lor de angajare.

Recenziile companiei

Evaluează compania:
0 star star star star star 0 recenzii

Contacte

E-mail:
Pagina web:
Încă ești în căutarea unui loc de muncă sau poate cauți angajați pentru firma ta?