Scopul funcţiei publice vacante, conform fişei postului

Implementarea standardelor anticorupţie naţionale şi internaţionale prin participarea la elaborarea proiecteloi de acte legislative, normative şi departamentale şi prin identificarea riscurilor de corupţie în proiectele prezentate pentru expertiza anticorupţie, a factorilor care le generează şi înaintarea recomandărilor pentri înlăturarea acestora, precum şi prin avizarea proiectelor de acte legislative, normative şi, după caz departamentale în partea ce ţine de competenţa Centrului Naţional Anticorupţie.

Salariul de funcție

De la 16080 Lei (brut)

Sarcinile de bază ale funcţiei publice vacante, conform fişei postului:

1. Participarea la elaborarea proiectelor de acte legislative, normative şi, după caz, departamentale în vederea implementării standardelor anticorupţie naţionale şi internaţionale
2. Elaborarea avizelor asupra proiectelor de acte normative venite în adresa Centrului Naţional Anticorupţie şi participă la grupurile de lucru create pentru elaborarea sau definitivarea proiectelor;
3. Efectuarea expertizei anticorupţie asupra proiectelor de acte legislative, normative şi departamentale.
4. Analizarea eficienţei acceptării recomandărilor înaintate în rapoartele de expertiză anticorupţie întocmite asupra proiectelor de acte legislative, normative şi departamentale.
5. Participarea la desfăşurarea acţiunilor speciale în sediile clădirilor Centrului sau adiacentului acestora (acţiuni antitero, în cazul situaţiilor excepţionale, etc), precum şi la măsurile sau acţiunile de urmărire penală pe cauzele penale din competenţa instituţiei în cadrul unor operaţiuni complexe, în cazul imposibilităţii acoperirii numerice cu ofiţerii de investigaţii sau ofiţeri de urmărire penală a măsurilor şi acţiunilor ce se impun.

Tip de angajare

Perioadă determinată

Condiţiile de participare la concurs

1. deține cetățenia Republicii Moldova;
2. posedă limba română și limbile oficiale de comunicare interetnică vorbite în teritoriul respectiv în limitele stabilite de lege;
3. are capacitate deplină de exercițiu;
4. este aptă, din punct de vedere al stării sănătății, pentru exercitarea funcției publice, conform certificatului medical eliberat de instituția medicală abilitată, dacă pentru funcția respectivă sânt stabilite cerințe speciale de sănătate;
5. are studiile necesare prevăzute pentru funcția publică respectivă;
6. în ultimii 5 ani nu a fost destituită dintr-o funcție publică conform art. 64 alin. (1) lit. a) și b) sau nu i-a încetat contractul individual de muncă pentru motive disciplinare;
7. nu are antecedente penale nestinse pentru infracțiuni săvârșite cu intenție;
1. nu este privată de dreptul de a ocupa anumite funcții sau de a exercita o anumită activitate, ca pedeapsă de bază sau complementară, ca urmare a sentinței judecătorești definitive prin care s-a dispus această interdicție;
10. nu are interdicția de a ocupa o funcție publică sau de demnitate publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorității Naționale de Integritate.

Cerinţe specifice pentru participare la concurs

- vîrsta de pînă la 40 de ani, cu excepţia celei care, la data angajării, deţine grad special;

Studii: studii superioare de licenţă în domeniul juridic

Experienţă profesională :5 ani de experienţă profesională în domeniul juridic,
Dosarul de participare va fi depus la sediul CNA sau e-mail: [vezi email]concurs@cna.md
Cunoştinţe: 
            - cunoaşterea legislaţiei în domeniu;
            - cunoaşterea mijloacelor tehnice din dotare;
            - cunoştinţe de operare la calculator: Word, Excel, PowerPoint, Internet.

Abilităţi: abilităţi de lucru cu informaţia, luare a deciziilor, argumentare, prezentare, instruire, motivare, mobilizare de sine, aplanare de conflicte, comunicare eficientă.

Atitudini/comportamente: respect faţă de oameni, spirit de iniţiativă, diplomaţie, creativitate, flexibilitate, disciplină, responsabilitate, rezistentă la efort şi stres, tendinţă spre dezvoltare profesională continuă.

Documente ce urmează a fi prezentate

• Formularul de participare la concursul pentru ocuparea funcției publice (descarcă aici)
  Dacă cererea de participare este depusă prin intermediul platformei cariere.gov.md, atunci Formularul de participare va fi generat și completat automat în baza datelor din cererea electronică.
• Copia buletinului de identitate
  Copiile documentelor prezentate pot fi autentificate de notar sau se prezintă împreună cu documentele originale pentru a verifica veridicitatea lor. În situația în care dosarul de concurs se depune prin poștă sau e-mail, această prevedere se aplică la data desfășurării probei scrise a concursului, sub sancțiunea respingerii dosarului de concurs.
• Copiile diplomelor de studii și, după caz, ale certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecționare profesională și/sau specializare
• Documente ce atestă experiența profesională sau Declarația pe propria răspundere
  Copia carnetului de muncă, certificate privind actvitatea profesională desfășurată după data de 1 ianuarie 2019 pot fi înlocuite cu declarația pe propria răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen de maximum 10 zile de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Cazierul judiciar sau Declarația pe propria răspundere
  Cazierul judiciar poate fi înlocuit cu declarația pe proprie răspundere. În acest caz, candidatul are obligația să completeze dosarul de concurs cu originalul documentului în termen maximum 10 zile calendaristice de la data la care a fost declarat învingător, sub sancțiunea neemiterii actului administrativ de numire.
• Alte documente necesare:
  

  -  formularul de participare la concurs (vezi varianta electronică: www.cna.md/functii-vacante/formular_participare_concurs.pdf), completat şi semnat olograf; 

  1. 1 foto 3*4;
  2. copia actului de studii (diplomă/atestat) autentificată notarial sau copia actului de studii însoţită de original în cazul în care candidează la o funcţie pentru care o condiţie obligatorie este deţinerea studiilor conform Nomenclatorului domeniilor specifice de activitate ale subdiviziunilor Centrului și studiilor necesare pentru ocuparea funcțiilor din cadrul acestora (conform anexei nr. 4 la Regulament: https://cna.md/public/files/Anexa_nr._4_la_Regulamentul_privind_procedura_de_ocupare_a_funciilor_publice_cu_statut_special_in_cadrul_CNA.pdf) şi copiile certificatelor de absolvire a cursurilor de perfecţionare profesională şi/sau de specializare;
  3. acordul privind prelucrarea datelor cu caracter personal, (conform anexei nr. 3  la prezenta Instrucțiune: https://cna.md/public/files/Anexa_nr._3_la_Regulamentul_privind_procedura_de_ocupare_a_funciilor_publice_cu_statut_special_in_cadrul_CNA.pdf) 
  4. copia livretului militar sau a certificatului de recrut, după caz;
  5. declaraţia pe proprie răspundere, cu privire la faptul că:
  • nu se află sub urmărire penală;
  • nu este membru al unui partid politic sau al unei organizaţii social-politice;
  • nu fost privat de dreptul de a ocupa anumite funcţii publice, prin hotărîre judecătorească definitivă sau nu are interdicţia de a ocupa o funcţie publică, ce derivă dintr-un act de constatare al Autorităţii Naţionale de Integritate;
  • nu se află în conflict de interese conform prevederilor Legii nr.133/2016 privind declararea averii şi a intereselor personale;(conform anexei nr. 4, la prezenta Instrucțiune: https://cna.md/public/files/Anexa_nr._3_la_Regulamentul_privind_procedura_de_ocupare_a_funciilor_publice_cu_statut_special_in_cadrul_CNA.pdf)

  f. certificatul medical (forma 086-U sau 086-E) eliberat de către instituţia medicală de la domiciliul candidatului;

  g. copia carnetului de muncă şi/sau a extrasului de la CNAS privind activitatea de muncă, precum şi alte documente ce confirmă experienţa profesională, după caz;

  h. documentele care atestă prestarea voluntariatului – în cazul în care candidatul consideră necesar;

  i. cazierul judiciar.

  *** Certificatul medical (forma 086-U sau 086-E) şi cazierul judiciar, pot fi înlocuite cu declaraţii pe proprie răspundere (conform anexelor nr. 5 şi 6 la prezenta Instrucțiune: https://cna.md/public/files/Anexa_nr._3_la_Regulamentul_privind_procedura_de_ocupare_a_funciilor_publice_cu_statut_special_in_cadrul_CNA.pdf). 

   

   

Modalitatea de depunere a documentelor

• E-mail
• Personal

Bibliografia concursului

1. - Convenţia ONU împotriva corupţiei, ratificată prin Legea nr.158/2007;
2. - Metodologia de efectuare a expertizei anticorupţie a proiectelor de acte normative, aprobată prin Hotărîrea Colegiului Centrului Naţional Anticorupţie nr.6/2017.
3. - Legea nr. 158/2008 cu privire la funcţia publică şi statutul funcţionarului public;
4. - Legea nr. 239/2008  privind transparenţa în procesul decizional;
5. - Legea nr.100/2017 cu privire la actele normative;
6. - Legea integrităţii nr. 82/2017;
7. - Legea nr.1104/2002 cu privire la Centrul Naţional Anticorupţie; 

8. Surse de informare: 

   - www.cna.md 

   - www.legis.md

    https://cna.md/public/files/colegiu_3/MetodREAacte_norm.dupaSed.Col20.07.18.pdf