Responsabilitățile principale includ:

• Recrutarea și selecția personalului potrivit pentru diverse poziții în cadrul companiei.
• Organizarea și desfășurarea interviurilor, evaluarea candidaților și selectarea celor mai potriviți pentru fiecare poziție.
• Elaborarea și actualizarea fișelor de post pentru fiecare departament.
• Analizarea și monitorizarea respectării fișelor de post de către angajați.
• Dezvoltarea și implementarea strategiilor de motivare a angajaților pentru a menține un mediu de lucru productiv și satisfăcător.
• Planificarea și realizarea programelor de instruire și dezvoltare a angajaților pentru a promova creșterea profesională și personală.

Cerințe:

• Experiență anterioară în domeniul resurselor umane, de preferat într-un mediu similar.
• Abilități excelente de comunicare și negociere.
• Capacitatea de a lucra eficient sub presiune și de a gestiona sarcini multiple.
• Orientare către rezultate și atenție la detalii.
• Cunoștințe solide în legislația muncii și practicile de resurse umane.
• Diploma de studii superioare în domeniul resurselor umane sau într-un domeniu relevant.

Oferta noastră

• Pachet salarial competitiv și beneficii atractive.
• Oportunități de creștere profesională și dezvoltare personală într-un mediu de lucru dinamic și stimulativ.
• Program de lucru stabil, de luni până vineri, de la 9:00 la 18:00, într-un birou modern și confortabil în Chișinău.

Dacă sunteți interesat să vă alăturați echipei noastre și să contribuiți la misiunea noastră de a proteja mediul și de a promova sustenabilitatea, vă rugăm să trimiteți CV-ul dvs. la adresa de e-mail [vezi email]info@ecologic.md.

Așteptăm cu nerăbdare să cunoaștem viitorul nostru Manager de Resurse Umane!